{"id":3267,"date":"2017-05-15T15:51:42","date_gmt":"2017-05-15T13:51:42","guid":{"rendered":"https:\/\/epst-sgen-cfdt.org\/?p=3267"},"modified":"2022-04-27T09:30:16","modified_gmt":"2022-04-27T08:30:16","slug":"ppcr-en-resume-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cfdt-recherche-epst.org\/?p=3267","title":{"rendered":"PPCR &#8211; En r\u00e9sum\u00e9"},"content":{"rendered":"<h2><span style=\"color: #ff6600;\"><strong>PPCR \u2013 \u00ab Parcours professionnels, carri\u00e8res et r\u00e9mun\u00e9rations \u00bb \u2013 a pour objectif de mieux reconna\u00eetre l\u2019engagement des fonctionnaires en revalorisant leurs grilles indiciaires et en am\u00e9liorant leurs perspectives de carri\u00e8re.<\/strong><\/span><\/h2>\n<p>Au total, 105\u00a0000 personnels de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur et la recherche sont concern\u00e9s par le protocole PPCR. Tous les \u00e9chelons de tous les corps sont revaloris\u00e9s progressivement \u00e0 effet du 01\/01\/2017 et jusqu\u2019en 2019.<\/p>\n<blockquote><p>\u00ab\u00a0La revalorisation des carri\u00e8res est concr\u00e8tement de 130\u00a0M\u20ac [d\u2019ici 2020], et se traduit par une hausse de la r\u00e9mun\u00e9ration en d\u00e9but de carri\u00e8re, une revalorisation de tous les \u00e9chelons, et par une transformation des primes en points d\u2019indices, afin de b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une pension de retraite plus favorable\u00a0\u00bb,<\/p><\/blockquote>\n<p>Les mesures de revalorisation reposent sur :<\/p>\n<ul>\n<li>Une revalorisation imm\u00e9diate du point d\u2019indice en juillet 2016 (+ 0,6 %) et f\u00e9vrier 2017 (+ 0,6 %),\u00a0 ainsi que l\u2019engagement d\u2019une n\u00e9gociation annuelle.<\/li>\n<li>Une revalorisation de l\u2019ensemble des grilles : c\u2019est une augmentation des r\u00e9mun\u00e9rations d\u00e8s le d\u00e9but et tout au long de la carri\u00e8re pour une meilleure reconnaissance des comp\u00e9tences et des\u00a0 qualifications.<\/li>\n<li>Une am\u00e9lioration du d\u00e9roulement de carri\u00e8re : c\u2019est un d\u00e9roulement de carri\u00e8re garanti sur deux grades pour toutes et tous, avec un indice terminal significativement plus \u00e9lev\u00e9 que maintenant.<\/li>\n<li>La transformation de primes en points : l\u2019int\u00e9gration d\u2019une partie des primes dans le traitement indiciaire, ce qui permettra une prise en compte dans le calcul de la retraite.<\/li>\n<\/ul>\n<h3><span style=\"color: #ff6600;\"><em>Le PPCR fixe \u00e9galement comme principe que tout fonctionnaire doit pouvoir d\u00e9rouler une carri\u00e8re compl\u00e8te sur au moins deux grades au sein de son corps ou de sa fili\u00e8re.<\/em><\/span><\/h3>\n<p><em><strong>[Mise \u00e0 jour]<\/strong> Point sp\u00e9cial :<\/em> <a href=\"?p=1864\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">PPCR et Retraite : Faut-il attendre 6 mois ?<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><span style=\"color: #0000ff;\"><em><br \/>\nPlus d&rsquo;informations sur le site CFDT :\u00a0<\/em><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"http:\/\/www.sgen-cfdt.fr\/dossier\/revalorisation-des-salaires-et-renovation-des-carrieres-enseignement-superieur-recherche\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Revalorisation des salaires et r\u00e9novation des carri\u00e8res dans l&rsquo;ESR (Cliquez ICI)<\/a>.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>PPCR \u2013 \u00ab Parcours professionnels, carri\u00e8res et r\u00e9mun\u00e9rations \u00bb \u2013 a pour objectif de mieux reconna\u00eetre l\u2019engagement des fonctionnaires en revalorisant leurs grilles indiciaires et en am\u00e9liorant leurs perspectives de carri\u00e8re. Au total, 105\u00a0000 personnels de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur et la recherche sont concern\u00e9s par le protocole PPCR. 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