{"id":3556,"date":"2018-12-06T16:55:46","date_gmt":"2018-12-06T14:55:46","guid":{"rendered":"https:\/\/epst-sgen-cfdt.org\/?p=3556"},"modified":"2022-04-27T09:35:19","modified_gmt":"2022-04-27T08:35:19","slug":"budget-initial-inserm-2019-declaration-des-elu-e-s-sgen-cfdt-au-conseil-dadministration","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cfdt-recherche-epst.org\/?p=3556","title":{"rendered":"Budget initial Inserm 2019 : d\u00e9claration des \u00e9lu.e.s Sgen-CFDT au Conseil d’Administration"},"content":{"rendered":"

Conseil d\u2019Administration (CA) du jeudi 06 d\u00e9cembre 2018<\/strong><\/h2>\n

Budget initial 2019 Inserm<\/strong><\/h2>\n

Intervention des \u00e9lu.e.s du Sgen-CFDT RechercheEPST<\/sup><\/strong><\/span><\/h2>\n

Madame la Pr\u00e9sidente-Directrice G\u00e9n\u00e9rale,<\/p>\n

Madame, Monsieur,<\/p>\n

Bien qu\u2019il soit en augmentation de 0.45% par rapport \u00e0 2018, le budget initial 2019 soumis \u00e0 l\u2019approbation du Conseil d\u2019Administration de l\u2019Inserm, est en fait en r\u00e9gression compte tenu des donn\u00e9es ou pr\u00e9vision d\u2019inflation pour 2018 et 2019 qui\u00a0 sont aux environs de 2%. La baisse est m\u00eame marqu\u00e9e en Autorisation d\u2019Engagement ou en Cr\u00e9dit de Paiement.<\/p>\n

La part de la subvention d\u2019\u00c9tat pour charge de service public augmente elle de 1,5% et\u00a0 est pour les m\u00eames raisons en l\u00e9g\u00e8re diminution par rapport \u00e0 l\u2019an pass\u00e9. Si nous sommes satisfaits de la progression qui correspond au financement et \u00e0 la consolidation des mesures salariales 2018 li\u00e9es au PPCR que la CFDT a soutenu, cela signifie aussi que la part du budget d\u2019\u00c9tat stagne, baisse ou n\u2019est pas \u00e0 la hauteur de nos attentes dans d\u2019autres secteurs\u00a0:<\/p>\n

    \n
  • La pr\u00e9vision des d\u00e9penses de fonctionnement des unit\u00e9s stagne \u00e0 hauteur de celle de 2018. Alors que les pr\u00e9visions des m\u00eames d\u00e9penses sur ressources propres sont en diminution de plus de 8% par rapport au BI 2018, le Minist\u00e8re manque aujourd\u2019hui l\u2019occasion de r\u00e9\u00e9quilibrer significativement le rapport financement p\u00e9renne\/financement sur contrat des \u00e9quipes de Recherche de l\u2019Inserm, ce que le Sgen-CFDT r\u00e9clame depuis des ann\u00e9es<\/li>\n
  • Concernant l\u2019emploi, l\u2019application pour la 4\u00e8me<\/sup> ann\u00e9e cons\u00e9cutive du \u00ab\u00a0lissage\u00a0\u00bb des recrutements de personnels chercheurs permet \u00e0 nouveau d\u2019\u00e9viter une baisse significative du nombre de personnels statutaires. Nous saluons la poursuite d\u2019une politique volontariste en termes de recrutement de personnel en situation de handicap. Mais il y a \u00e9galement 2 \u00e9l\u00e9ments tr\u00e8s n\u00e9gatifs dans ce budget qui concernent en particulier les personnels contractuels\u00a0:\n
      \n
    • Aucun dispositif sp\u00e9cifique ne remplace celui des Examens Professionnels R\u00e9serv\u00e9s \u00e9chu en 2018<\/li>\n
    • Aucune cr\u00e9ation nette d\u2019emplois de titulaire qui pourrait amorcer la titularisation des personnels contractuels, notamment ceux qui exercent des t\u00e2ches p\u00e9rennes. Nous rappelons ici que nous sommes oppos\u00e9s \u00e0 l\u2019extension du recours au contrat telle que semble actuellement l\u2019envisager le gouvernement<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
    • Aucune ligne n\u2019est pr\u00e9vue pour financer l\u2019alignement du socle indemnitaire de l\u2019IFSE des Ing\u00e9nieurs et Techniciens (IT) de l\u2019Institut sur celui des ITRF, malgr\u00e9 les promesses minist\u00e9rielles de novembre 2017 et bien qu\u2019au dernier conseil d\u2019administration il avait \u00e9t\u00e9 r\u00e9pondu par Monsieur Hengy, repr\u00e9sentant du minist\u00e8re du budget, suite \u00e0 l\u2019intervention des repr\u00e9sentants du personnel, \u00a0je cite \u00ab\u00a0J\u2019en prends bonne note. Le point soulev\u00e9 est pris en compte dans les n\u00e9gociations du budget 2019 de l\u2019INSERM\u00a0\u00bb. Le Sgen-CFDT RechercheEPST<\/sup> exige que des moyens suppl\u00e9mentaires soient donn\u00e9s pour mettre en place d\u00e8s 2019 cet alignement. Nous n\u2019oublions pas dans notre demande de mentionner que l\u2019IFSE socle des Adjoints Techniques de l\u2019Inserm soit port\u00e9e d\u00e8s janvier 2019 au minimum \u00e0 200,00 \u20ac brut mensuel, car ce n\u2019est qu\u2019une question de justice. Nous serons extr\u00eamement vigilants \u00e0 ce que cette mise en place se fasse avec une volont\u00e9 d\u2019\u00e9quit\u00e9, en interne comme en externe, pour l\u2019ensemble des personnels IT<\/li>\n
    • Il n\u2019y a toujours aucune annonce concernant les primes des chercheurs, ridiculement basses. Nous r\u00e9clamons l\u2019ouverture imm\u00e9diate d\u2019une n\u00e9gociation sur ce sujet et demandons qu\u2019une ligne budg\u00e9taire sp\u00e9cifique soit pr\u00e9vue pour les prochains budgets. Cela est aussi essentiel si la r\u00e9forme des retraites annonc\u00e9es par le gouvernement devait voir le jour.<\/li>\n<\/ul>\n

      L\u2019\u00c9tat demande \u00e0 la communaut\u00e9 scientifique d\u2019\u00eatre de plus en plus comp\u00e9titive et innovante, mais sans lui en donner les moyens suffisants, \u00a0ni en fonctionnement, ni en personnel.<\/p>\n

      Pour toutes ces raisons, le Sgen-CFDT RechercheEPST<\/sup> votera contre le budget initial 2019 de l\u2019Inserm.<\/p>\n

      R\u00e9sultat du vote sur 22 membres :<\/p>\n

        \n
      • Contre : 7, dont les 6 repr\u00e9sentant.e.s du personnel Sgen-CFDT (2)<\/strong>, SNTRS-CGT (2),
        \nSNCS-FSU (1), CFTC Recherche (1).<\/li>\n
      • Abstention : 0<\/li>\n
      • Pour : le reste des membres pr\u00e9sents du CA<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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