Quoi de neuf en 2024 en matière de prévoyance pour les agents de l’État ?
L’année 2024 est une année importante pour les agents de l’État, afin de protéger autant que possible les enfants et le conjoint survivant à la
Catégorie : Carrière
Déclaration liminaire de la CFDT au CNESER du 10 septembre 2024
Le Conseil National de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche s’est réuni en formation plénière le 10 septembre 2024, bien qu’il n’y ait toujours pas
Modification des conditions et modalités de règlement des frais pour les déplacements temporaires des personnels civils de l’État
Les services des ressources humaines, les directions, et les agents, ont un besoin de simplifications pour les démarches de remboursement des déplacements temporaires dans le
Inserm_Déclaration intersyndicale sur le RSU 2023
Les organisations syndicales représentatives de l’Inserm constatent dans ce RSU 2023 que la baisse du nombre de postes à l’Inserm continue. Ce sont 7% de
Protégé : Inserm_CSAE du 4 juin 2024
Il n’y a pas d’extrait, car cette publication est protégée.
Protégé : Inria_CSA du 19 juin 2024
Il n’y a pas d’extrait, car cette publication est protégée.
Rencontre bilatérale avec le nouveau DRH de l’Inserm
Nicolas Pesnel a été nommé à l’Inserm comme nouveau directeur du département des ressources humaines (voir Décision n°2024 – 167 du 1er avril 2024). Il prend la
Prime d’attractivité au CNRS
Lors du CSA du 10 juin 2024 et après le CSA du 4 mars, la question sur la prime d’attractivité est revenue en séance pour
CNRS, avancement par sélection professionnelle : La date de clôture des candidatures approche, 21 juin !
La sélection professionnelle au CNRS est un processus annuel réservé aux agents de l’organisme. Elle permet l’accès aux grades d’ingénieurs de recherche hors classe (IRHC),
Nouveau: passage IE Hors-Classe par sélection professionnelle
Le décret n° 2024-525 du 7 juin 2024 crée pour les ingénieurs d’études de classe normale une seconde voie de promotion au grade d’ingénieur d’études