Jour de carence, GIPA, RIFSEEP, … : Le CFDT Recherche EPST reste vigilant !
Les congés approchent mais le Sgen-CFDT Recherche EPST reste vigilant ! RIFSEEP : Le Sgen-CFDT revendique le passage à ce nouveau système indemnitaire à l’opposé
Télétravail au CNRS et à l’INSERM : Le CFDT Recherche EPST réclame l’ouverture de la concertation
IMPORTANT : Le télétravail est possible au CNRS depuis Octobre 2018. Retrouvez toutes les réponses à vos questions sur le télétravail sur notre page Questions/Réponses sur
Gel de la valeur du point : une annonce choquante
Communiqué de presse UFFA-CFDT Alors que le 23 mai dernier, le ministre Gérald Darmanin a annoncé la tenue d’un rendez-vous salarial avant la fin de
Personnels non permanents de l’ESR – Résultats de l’enquête Sciences en Marche sur les conditions d’emploi
Sciences en Marche a conduit une enquête en ligne à l’automne 2015 auprès des personnels contractuels et vacataires de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche (ESR).
CTMESR : Gel du point d’indice, dossiers prioritaires, …. – Déclaration liminaire du Sgen-CFDT
La CFDT s’est déjà exprimée sur l’enseignement supérieur et la recherche lors du CNESER du 26 Juin 2017. A l’occasion du premier CTMESR de la
Fonctionnaires en CDD
Souvent vue comme un ensemble homogène, la fonction publique se transforme aujourd’hui en un système d’emploi dual. Avec ses précaires : les agents publics contractuels. La
Membre du Conseil d’Administration du CNRS
Les Représentants CFDT Recherche EPST au Conseil d’Administration du CNRS sont : Titulaires : Claudia ZLOTEA (Chargée de Recherche) Pierre-Yves SAILLANT (Ingénieur de Recherche) Vous pouvez les
Protégé : Compte rendu du bureau de section du 4 juillet 2017
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CNRS : Michel Mortier est nommé délégué général à la valorisation
Par René-Luc Bénichou – Le lundi 26 juin 2017 -AEF – dépêche n°563980 Michel Mortier, directeur de l’Institut de recherche de chimie Paris (CNRS-Chimie ParisTech) et
Les agents publics ne sont pas une variable d’ajustement. Construisons un dialogue social à la hauteur des enjeux !
Les agents publics méritent mieux que le gel de la valeur du point qui a déjà engendré plusieurs années de perte de pouvoir d’achat entre
